Trendi gibanja plač in ugodnosti za zaposlene za drugo polletje 2022
Back

Trendi gibanja plač in ugodnosti za zaposlene za drugo polletje 2022

Kvalitetni podatki in informacije o trgu dela so ključ do strateškega načrtovanja in dobrega tržnega pozicioniranja za podjetja, zato pri Manpower Slovenija raziskujemo in analiziramo trende na trgu dela s ciljem ozaveščanja, obveščanja in spodbujanja dobrih praks pri podjetjih.

Ker želimo raziskati splošne napovedi delodajalcev glede gibanja plač in prejemkov zaposlenih, vas vabimo k brezplačnemu sodelovanju v raziskavi SATR – »Trendi gibanja plač in ugodnosti za zaposlene za drugo polletje 2022«. Sodelovanje v raziskavi je popolnoma anonimno.

Povezava do ankete: https://survey.zohopublic.eu/zs/RLDHjt.

Vsem sodelujočim podjetjem v raziskavi SATR 2022 H2 bomo na E-mail poslali obsežno poročilo za Slovenijo ter poročilo za južno in jugovzhodno Evropo.

V kolikor še niste prejeli poročila SATR 2022 za prvo polletje, si ga lahko prenesete spodaj. Manpower_Raziskava-Trendi-gibanja-plač.pdf

Druge novice

Plačna transparentnost

Participate in a prize draw by sharing your experience—how do you perceive pay transparency in the workplace?

The European Union has adopted the Pay Transparency Directive (2023/970) with the aim of strengthening equal pay between women and men and reducing…
SATR H1 2026

Salaries Rising Again, but Employee Turnover and Pay Transparency Come to the Fore

After a calmer second half of 2025, salary growth is gaining momentum again in the first half of 2026. The SATR H1 2026 survey reveals that 65.1% of…
SATR H1 2026

SATR H1 2026 Survey Is Now Open – Share Your Insights on Salaries, Benefits, and Labour Market Trends

We have started collecting data for the new edition of the Salary, Additional Benefits and Bonuses – Trends (SATR) survey for the first half of 2026…
loading-gif