Sledite svojim dobrim navadam s pomočjo "Habit Trackerja"
Back

Sledite svojim dobrim navadam s pomočjo "Habit Trackerja"

Najlažje je napredovati in se izboljšati, če našemu napredku sledimo in ga sproti beležimo.

Kar se navad tiče, so mnenja glede tega koliko časa traja, da neka stvar postane navada, močno deljena. Določeni menijo, da potrebujemo 21 dni, spet drugi pa so mnenja, da je za to potrebnih več mesecev. Da so si mnenja tako različna, pa je posledica tega, da smo si ljudje med seboj tako različni. Nekateri se lažje prilagodijo novi konsistentni rutini, spet drugi težje in za to potrebujejo več časa.  

Nobene nove navade ne moremo razviti čez noč. Za to je potrebna konsistentnost, trdo delo, čas in predanost.

Da bi vam pomagali pri izboljševanju mehkih veščin ali pri stopanju iz svoje cone udobja, vam v datoteki prilagamo »habit tracker«. Le-ta vam bo nudil povratne informacije o vašem napredku in o tem ali boste morda rabili kaj spremeniti na svoji poti do cilja. Pomaga pa vam tudi vizualizirati svoje cilje, vas motivira s tem, da lahko sledite svojemu napredku, vam nudi zadovoljstvo, ko svoje uspehe zabeležite vanj in vam služi kot opomnik, da storite zadano aktivnost. 

Prenesite si Habit Tracker.pdf

Other news

SATR H1 2026

SATR H1 2026 Survey Is Now Open – Share Your Insights on Salaries, Benefits, and Labour Market Trends

We have started collecting data for the new edition of the Salary, Additional Benefits and Bonuses – Trends (SATR) survey for the first half of 2026…
Manpower SEE awards

Manpower Wins Top Workplace and Best of the Best Awards at HR Weekend 2025

We are proud to announce that Manpower has been recognized with two prestigious awards at this year’s HR Weekend Festival in Rovinj
SATR H2 2025

Labour Market Cooling Down: Hiring Remains Positive, but with Less Momentum

Following optimistic forecasts at the beginning of the year, employers are taking a more cautious approach to workforce planning in the second half…
loading-gif