Outplacement – karierna tranzicija

Podpora podjetjem s storitvami outplacementa 

Dinamika na trgu dela in poslovni izzivi, od podjetij velikokrat zahtevajo reorganizacijo in prestrukturiranje zaposlenih. Vendar pa storitve outplacementa podjetjem omogočajo, da odgovorno in etično podprejo svoje zaposlene ter jim pomagajo pri prehodu v nove karierne priložnosti po odhodu iz trenutnega podjetja. 
S storitvami outplacementa podjetja izkazujejo družbeno odgovornost in nudijo podporo zaposlenim, ki se soočajo z izgubo zaposlitve. 

Zakaj sodelovati z nami? 

  • Poglobljeno znanje o trgu dela. 
  • Temeljita analiza in testiranje kandidatov. 
  • Individualno prilagojene rešitve. 

Kako izgleda outplacement proces? 

Naš program outplacementa je sestavljen iz 5 korakov, ki kandidatkam in kandidatom nudijo podporo pri kariernem prehodu: 

  1. Ocena stanja kandidata 
  2. Načrtovanje kariere in svetovanje 
  3. Psihometrično testiranje 
  4. Aktivno iskanje zaposlitve 
  5. Priprava na zaposlitveni razgovor 

Kaj vključuje program outplacementa? 

Kandidati v okviru outplacement programa prejmejo podporo pri izboljšanju veščin za ponovno zaposlitev, vključno z načrtovanjem kariere, oceno veščin in aktivnim iskanjem zaposlitve. 
Pomagamo jim pri optimizaciji življenjepisa, spremnega pisma in spletnega profila, medtem ko jim psihometrično testiranje omogoča globlji vpogled v njihove sposobnosti. 
Nudimo podporo pri pripravi na zaposlitvene razgovore in pogajanja o plači, prav tako spremljamo trende na trgu dela in iščemo priložnosti preko naše mreže strank. 

Etična karierna tranzicija 

Program outplacementa vključuje šest individualnih srečanj in tri ali šest mesecev aktivne podpore pri iskanju zaposlitve, kar kandidatom omogoča soočanje z novimi izzivi in aktivno iskanje nove zaposlitve. 
Nudimo intenzivno podporo, pripravljamo kandidate na nove vloge in učinkovita pogajanja o prihodnjih ugodnostih in nadomestilih. 

Kontaktirajte nas, da ustvarimo rešitev, prilagojeno vašim potrebam. 

unnamed.jpg
unnamed.jpg

Nik Fortič

Business Development Manager and Team Lead

[email protected] +386 40 561 335

Druge storitve

Razvoj kadrov in psihometrična testiranja

Razvoj kadrov in psihometrična testiranja

Inovativni pristopi k razvoju kadrov Želite izboljšati poslovanje z inovativnimi kadrovskimi strategijami?…
Outsourcing kadrovskih storitev in obračuna plač

Outsourcing kadrovskih storitev in obračuna plač

Pomoč pri HR administraciji in obračunu plač Za uspešno poslovanje podjetja potrebujejo prilagodljive rešitve na…
Services images

Oglaševanje delovnih mest in znamčenje delodajalca

Oglaševanje delovnih mest in znamčenje delodajalca Zaradi velikega pomanjkanja delovne sile tradicionalni oglasi za…
Raziskave trga, plačnih sistemov in podjetij

Raziskave trga, plačnih sistemov in podjetij

Analiza plačnih sistemov in zaposlenih Pri Manpower Slovenija vam pomagamo spremeniti vsakodnevne kadrovske izzive…
Mednarodna mobilnost – delovna dovoljenja

Mednarodna mobilnost – delovna dovoljenja

Mednarodna mobilnost – delovna dovoljenja in zaposlitev tujih delavcev Iskanje ustreznih talentov lokalno je lahko…
Services images

Proizvodnja in skladišče - iskanje in selekcija

Iskanje in selekcija kadrov v proizvodnji in skladišču Z dolgoletnimi izkušnjami pri iskanju in selekciji kadrov za…
loading-gif